취업
올 하반기 대졸 신입 평균연봉은 2355만원
뉴스종합| 2014-07-30 11:41
[헤럴드경제=이슬기 기자] 올 하반기에 채용되는 대졸 신입사원의 평균 연봉은 2355만원 수준인 것으로 조사됐다.

취업포털 사람인(대표 이정근)은 하반기 대졸 신입사원 채용을 확정한 기업 94개사를 대상으로 ‘신입사원 초임 수준’을 조사한 결과, 대졸 신입사원의 평균 연봉이 2355만원(기본상여 포함, 인센티브 제외)으로 집계됐다고 30일 밝혔다.

금액별로는 ‘2200~2400만원 미만’(22.3%)을 대졸 신입사원에게 연봉으로 지급하겠는 기업이 가장 많았고, ‘2000~2200만원 미만’(17%), ‘1800~2000만원 미만’(13.8%), ‘2400~2600만원 미만’(8.5%)이 그 뒤를 이었다.

기업 규모별로는 대기업이 평균 3140만원을, 중견기업이 2986만원을, 중소기업이 2196만원을 대졸 신입사원에게 평균연봉으로 제시, 대기업과 중소기업의 차이가 1000만원 가량 나는 것으로 나타났다.

하반기 대졸 신입사원 채용 예정 시기는 주로 ‘8월‘(31.9%), ‘7월’(25.5%), ‘9월’(21.3%)에 집중됐다. 다음으로는 ‘10월’(10.6%), ‘11월’(6.4%), ‘12월’(4.3%) 순이었다. 특히 대기업의 40%는 ‘9월’에 채용 전형을 진행할 것으로 분석됐다.


채용 분야는 주로 ‘영업ㆍ영업관리’(30.9%, 복수응답), ‘제조ㆍ생산’(27.7%), ‘연구개발’(22.3%) 분야에서 활발할 것으로 전망됐으며, 이 외에 ‘재무ㆍ회계’(12.8%), ‘마케팅’(11.7%), ‘디자인’(11.7%), ‘구매ㆍ자재’(10.6%), ‘서비스’(9.6%), ‘ITㆍ정보통신’(8.5%) 분야의 신입직원 수요도 많았다.

한편, 채용 시 자기소개서에서 가장 중요하게 평가하는 항목으로는 ‘생활신조ㆍ가치관’(19.2%), ‘지원 동기’(14.9%), ‘성격 및 장단점’(12.8%), ‘팀워크 발휘 경험’(9.6%), ‘목표 달성 및 성과 경험’(8.5%), ‘입사 후 포부’(6.4%), ‘성장과정’(5.3%), ‘리더십 능력 발휘 경험’(5.3%) 등이 꼽혔다.

yesyep@heraldcorp.com
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