[헤럴드경제(대구)=김병진 기자]대구도시개발공사는 지난 4일 'DUDC 혁신 워킹그룹'워크숍을 개최했다.

DUDC 혁신 워킹그룹은 대구도시개발공사 직원들이 모여 관행을 타파하고 능동적으로 혁신과제를 발굴하는 실행조직이다.

입사 2∼3년차 젊은 실무자들이 앞장서서 사내 칸막이 문화를 해소하고 서로에 대한 이해도를 형성해 혁신 문화를 조성한다.

지난해 DUDC 혁신 워킹그룹은 집중근무제 도입, 준공 사업지구 환경개선, 법인카드 처리 전산화, 청년매입주택 비흡연동 운영 의 4가지 과제를 발굴하여 수행하였다.

2024년도에는 ESG 경영 확산을 위해 일하는 방식 개선 및 미래세대, 인구감소, 기후변화 대응을 주제로 혁신과제를 발굴해 추진할 계획이다.

정명섭 대구도시개발공사 사장은 "DUDC 혁신 워킹그룹은 우리 공사의 변화를 담당할 중요한 한 축"이라며 "구성원들이 능동적으로 혁신을 주도하는 조직 문화를 확립해 대구의 미래를 만들어 가는 시민의 공기업으로 역할을 다하겠다"고 밝혔다.

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