• 대학생 32명 선발…ESG 교육과 멘토링 지원
  지난해까지 270여명 ESG 인재 육성
  우수 참가자, 신입 채용 서류전형 가산점 부여 등

최근 LG 트윈타워에서 열린 ‘LG전자 ESG 대학생 아카데미 9기‘ 발대식에서 대학생들과 LG전자 직원들이 기념촬영을 하고 있다. [LG전자 제공]

[헤럴드경제=김민지 기자] LG전자가 ‘모두의 더 나은 삶(Better Life for all)’을 함께 만들어 나갈 대학생 ESG(환경·사회·지배구조) 인재 육성에 나섰다. 최근 서울 여의도 LG 트윈타워에서 ‘ESG 대학생 아카데미 9기’ 발대식을 가졌다고 27일 밝혔다.

이날 발대식에는 한 달간 서류 전형과 심층 면접을 거쳐 선발된 대학생 32명이 참석했다. ESG 대학생 아카데미는 LG전자가 2014년부터 대학생들에게 ESG에 대한 인식을 심어주고 해당 분야의 인재를 육성하기 위해 운영해온 프로그램이다. 지난해까지 270여 명이 아카데미를 수료했다.

선발 학생들은 약 5개월 동안 ESG 업무 담당자 및 외부 전문가에게 ESG 활동 관련 교육과 멘토링을 받는다. 또 환경, 사회, 지배구조 각 분야에 대해 스스로 고민하며 직접 기획한 ESG 활동 프로젝트를 수행한다. 지난해 아카데미 구성원들은 LG 씽큐(ThinQ) 앱 컨트롤 기능 중 노약자·저시력자를 위한 접근성 기능 방안을 제안해 실제로 사용 편의성을 개선한 바 있다.

LG 전자는 코로나19 영향으로 2019년 이후 진행하지 못했던 글로벌 사회공헌 탐방 프로그램도 올해 재개한다. 또 성적이 우수한 참가자에겐 신입사원 채용 지원 시 서류 전형에서 가산점을 부여한다.

LG전자는 제품·서비스 영역에서도 젊은 Z세대(1990년대 중반~2000년대 초반에 걸쳐 태어난 세대)와 적극 소통하고 있다. 회사와 새로운 고객경험 기회를 함께 발굴하는 ‘LG크루’가 대표적이다. ‘LG크루’는 다양한 라이프스타일 영역에서 좋은 고객경험을 찾고, LG전자 제품·서비스를 Z세대의 관점으로 재해석할 예정이다.

한편, LG전자는 ESG 경영 활동이 보다 실질적인 성과로 이어질 수 있도록 지난해 ESG 중장기 전략과제 ‘Better Life Plan 2030’을 수립해 운영하고 있다. 글로벌 ESG 평가기관 ‘MSCI(Morgan Stanley Capital International)’가 지난해 실시한 ESG 평가에서 3년 연속 A등급을, 한국ESG기준원(KCGS)이 발표한 ‘2022년 ESG 평가 및 등급 공표’ 결과에선 2년 연속 ‘종합 A등급’을 받았다.

윤대식 LG전자 대외협력담당 전무는 “Z세대와 함께 ESG를 실천할 수 있는 다양한 방안을 찾아 지속 가능한 미래, ‘모두의 더 나은 삶’을 만드는 데 기여할 것”이라고 밝혔다.