노동절 서베이, “안정적 급여와 워라밸 가장 중요”

[헤럴드경제=함영훈 기자] 5.1 근로자의 날을 앞두고 엘림넷 나우앤서베이가 최근 전국 20세 이상 직장인 패널 1000명을 대상으로 ‘직장인의 기대’라는 주제의 설문조사를 실시한 결과, 직장인들이 가장 중시하는 것은 급여·복지 및 일과 노동의 조화(워라밸)인 것으로 나타났다.

조사 결과, 응답자들이 직장 생활에서 중요하게 생각하는 가치는 ▷‘안정적인 급여와 복지’(40.4%), ▷‘일과 삶의 균형’(22.7%), ▷‘좋은 동료 및 건강한 조직문화’(10.3%), ▷‘업무에 대한 보람과 의미’(7.9%), ▷‘업무 자율성과 유연한 근무 환경’(7.4%), ▷‘전문성 및 경력 개발 기회’(6.0%), ▷‘신뢰할 수 있는 리더십과 공정한 인사 제도’(5.3%) 등의 순으로 나타났다.

‘안정적인 급여와 복지’, ‘워라밸’은 20대부터 60대 이상까지 모든 연령대에서 공통적으로 1·2위를 차지했다.

급여와 워라밸 다음으로 중요하게 생각하는 항목은 연령별로 약간의 차이가 나타났다. 20대는 ‘업무 자율성과 유연한 근무 환경’을, 30대는 ‘업무에 대한 보람과 의미’를 꼽은 반면, 40대 이상은 ‘좋은 동료 및 건강한 조직문화’를 더 중시하는 것으로 나타났다.

이번 조사 결과는 경제적 불확실성과 고용 환경의 변화 속에서 직장인들은 경제적 안정과 삶의 질 향상을 직장에서 기대하고 있음을 시사한다.

이번 조사는 4월 28~29일 20세이상 남성 634명, 여성 366명을 대상으로 이뤄졌으며, 표본오차는 95% 신뢰수준에서 ±3.1%포인트이다.