대우조선해양이 부서장급 보임자 35%를 전격 교체하는 쇄신인사를 단행했다.

대우조선해양은 지난 14일 169명의 부서장급 보임자 중 59명을 신규 선임하고 순환시키는 대규모 부서장급 보임인사를 실시했다고 15일 밝혔다. 59명 중 43명은 신임 부서장으로 선임됐고, 16명의 부서장이 새로운 보직을 맡게 됐다. 전체 부서장급 보임자의 35%가 교체ㆍ변경된 것은 이례적으로 평가된다.

정성립<사진> 대우조선해양 사장은 “이번 부서장급 보임인사가 회사 경쟁력 향상과 조직문화 혁신의 터닝포인트가 될 것으로 확신한다”며 “특히 일회성이 아니라 직원들의 의견을 더 많이 활용할 수 있는 제도를 지속적으로 고안하고 실행해 건강한 조직으로 탈바꿈할 것”이라고 말했다. 대우조선해양 관계자는 “글로벌 선진기업의 보임자-실무자 순환 시스템을 정착할 예정”이라며 “이번 세대교체로 조직의 건전한 긴장감 조성 및 조직 역동성 제고 효과도 높일 수 있을 것으로 기대하고 있다”고 말했다.

천예선 기자/cheon@


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