주차구역 재배치·소독 위생 관리 등 활동

지바이크 ‘실버스타즈’ 노인 일자리 기여

[헤럴드경제 유재훈 기자]공유 전동킥보드 업계의 최대 고민 중 하나인 주차 관리에 노인 인력 활용이 대안으로 떠오르고 있다. 전동킥보드를 이동하는 데 체력적으로 큰 부담이 들지 않을 뿐더러, 코로나19로 위축된 노인 일자리 창출에도 기여할 수 있다는 점에서 긍정적으로 평가된다.

공유서비스 플랫폼 ‘지쿠터’를 운영 중인 지바이크(대표 윤종수)는 26일 킥보드 재배치 및 위생, 안전관리 업무를 수행하는 ‘지쿠터 실버스타즈’를 창단했다.

지쿠터 실버스타트 전원은 만 60세 이상으로 구성됐다. 이들은 주차 가이드라인을 벗어난 킥보드를 주차구역에 재배치하고, 코로나19를 예방을 위한 소독 및 기기 관리 등의 업무를 맡는다. 지바이크 측은 노인들의 사회활동 참여 기회를 확대함과 동시에, 전동킥보드에 대한 부정적 인식도 개선될 것으로 기대하고 있다.

‘지쿠터 실버스타즈’로 선발된 한 어르신이 지바이크 직원으로부터 안전 교육을 받고 있다. [지바이크 제공]
‘지쿠터 실버스타즈’로 선발된 한 어르신이 지바이크 직원으로부터 안전 교육을 받고 있다. [지바이크 제공]

지바이크는 서울, 광주, 대구를 시작으로 지쿠터 서비스 운영 중인 전국 50여 개 지역에 실버스타즈 사업을 확대해 나갈 계획이다. 지쿠터 실버스타즈는 총 100여명 규모로 전국의 광역자치단체에 10명씩, 그 밖에 지쿠터를 서비스하고 있는 기초자치단체에 2명씩 채용한다. 또한, 향후 민원 개선 및 운영 성과를 토대로 노인 일자리지원 기관과의 협업을 통해 지쿠터 실버스타즈 채용을 더욱 확대될 예정이다.

이날 발대식에 참석한 지쿠터 실버스타즈 직원들 사회활동에 참여한다는 것만으로도 큰 만족감을 표시했다. 광주 실버스타즈로 선정된 한 어르신은 “매일 출근할 수 있는 일터가 있어 행복하다”며 “그동안 전동킥보드에 대해 부정적인 인식이 있었는데, 교육을 받고 실습을 해보니 올바른 이용문화가 형성된다면 훨씬 편한 이동 수단으로 자리 잡을 것으로 보인다”고 말했다.

윤종수 지바이크 대표는 “지쿠터 실버스타즈는 킥보드를 활용한 새로운 노인 일자리 창출모델이 될 것”이라며 “실버스타즈 활동이 어르신들의 활기차고 건강한 노후생활에 기여함과 동시에 전동킥보드에 대한 부정적 인식이 개선되는 계기가 되길 기대한다”고 말했다.