제주항공이 영업팀을 개편하고 국제선 업무를 강화하는 등 ‘지속 성장을 위한 역동적인 조직 구축’이란 목표로 2012년도 조직 개편 및 승진을 실시했다고 20일 밝혔다.

제주항공은 창립 이후 최대 실적을 거둔 데 따른 보상 차원에서 부장 2명, 차장 7명, 과장 19명, 대리 52명 등 총 80명의 승진 인사를 단행했다.

또 영업본부에서 기존 국제영업팀, 국내영업팀, 영업전략팀 등을 모두 폐지하고 영업1팀, 영업2팀, 마케팅팀으로 개편했다. 영업1팀은 국제선 확대에 따른 업무 효율성 제고 차원에서 일본, 홍콩 및 방콕, 필리핀 등 3개 분야로 세분화했다.

과장 직급자를 서울지점장과 청주지점장으로 발탁 임명하는 등 파격적인 인사를 실시했다. 청주지점장은 최초로 여성과장이 임명됐다.

제주항공 관계자는 “효율과 소통을 중심으로 지속 성장에 필요한 기반을 구축하는 데 초점을 맞췄다”고 말했다.

<김상수 기자 @sangskim>

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