중기중앙회, 서울중기청, 서울고용청 ‘맞손’

근무시간 단축 대비 난항 기업에 일대일 컨설팅

[헤럴드경제 도현정 기자]서울 지역 중소기업들의 주 52시간 근무제 대비를 위한 민관 업무 협의체가 출범했다.

중소기업중앙회 서울지역본부는 12일 서울지방중소벤처기업청과 서울지방고용노동청과 ‘중소기업 노동시간단축 업무협의체’를 구성하고, 업무협약을 체결했다.

협약에 따라 중기중앙회 서울지역본부는 서울중기청과 함께 주 52시간 근무제 준비 취약기업을 발굴한다. 서울고용노동청은 ‘노동시간 단축 현장지원단’과 연계해 해당 기업에 일대일 전문가 무료 상담을 지원할 계획이다. 세 기관은 매달 합동 정례회의에서 주 52시간 근무제 준비에 따르는 현장의 어려움을 파악하기로 했다.

주 52시간 근무제는 올해부터 상시 고용인원 50인 이상 중소기업까지 확대됐으나 준비가 미흡하다는 지적에 1년의 계도기간을 두기로 했다. 중소기업계에서는 탄력근로제, 선택근로제 단위기간 확대 등을 요구해왔다.

양갑수 중기중앙회 서울지역본부장은 “중소기업들이 주 52시간 근무제 도입 초기에 어려움을 겪을 것으로 우려되는 만큼, 이번 협의체가 적극 노력해 경제 활력을 회복하길 기대한다”고 밝혔다.