대한상의, 현장 애로사항 집중점검 경제계 입장 정리…내달 결과 발표

대한상공회의소(이하 대한상의)가 탄력근무제 확대와 관련한 기업 실태조사에 착수한 것으로 23일 확인됐다.

근로시간 단축 시행 이후 탄력근로제의 보완 논의가 이뤄지는 가운데 경제단체에서 이에 대한 현장의 목소리를 점검하는 건 이번이 처음이다. 여야가 합의한 탄력근무제 확대에 대해 민주노총이 거세게 반발하는 상황에서 대한상의의 실태조사 결과가 주목된다.

23일 재계에 따르면 최근 대한상의는 300인 이상 기업을 대상으로 탄력근로제 기간과 시행 조건 등에 대한 설문조사를 실시 중이다.

설문조사에 이어 일부 대기업 관계자와의 심층 인터뷰도 진행할 예정이다. 대한상의는 다음 달 중 실태조사 결과를 발표한다. 이를 통해 현행 3개월인 탄력근로제에 대한 최종적인 경제계의 입장을 마련한다는 방침이다.

대한상의 관계자는 “탄력근무제 관련 실태조사를 시작했다”면서 “결과를 확인하고 내부검토를 거쳐 12월 중 공개 예정”이라고 밝혔다.

이번 실태조사에는 탄력근무제 시행 조건에 대한 기업들의 생생한 현장의 애로사항이 취합될 것으로 전망된다. 특히 현행법상 기업들이 탄력근무제를 도입하기 위해서는 근로자대표와 서면합의가 필요하고, 사전에 ‘단위기간의 근로일과 그 근로일별 근로시간’을 정해야 하는 점이 적극 논의될 전망이다.

재계 관계자는 “탄력적 근로시간제를 도입하려면 단위기간 내 업무 및 생산 스케줄을 미리 예상하고 근로자대표와 합의해야 하는데 실무상 매우 어렵다”며 “이런 문제로 근로시간을 집중 투입해야할 때 제도 활용의 한계가 있다”고 말했다.

현재 정치권과 경제계가 탄력근무제 확대에 대한 공감대가 형성된 상황이어서 이번 조사 결과는 향후 경제계의 공식 입장으로 활용될 것으로 보인다.

하지만 노동계가 강력 반발하며 법 개정을 저지하기 위한 실력행사에 나서고 있는 상황이다.

이승환 기자/