170대 1 경쟁률…교육 수료 후 현업 배치

하이트진로 2021 신입사원들이 김인규 대표와 기념촬영을 했다. [하이트진로 제공]
하이트진로 2021 신입사원들이 김인규 대표와 기념촬영을 했다. [하이트진로 제공]

[헤럴드경제=박재석 기자] 하이트진로 2021 신입사원들이 현업에 배치됐다.

하이트진로는 2021년 대졸 공채 선발을 마무리했다고 19일 밝혔다. 신입사원들은 170대 1의 경쟁률을 뚫고 합격했다. 국내외 영업은 물론 마케팅, 생산, 연구소 등 전 부문에 걸쳐 선발됐다.

하이트진로 신입사원들은 최종합격 후 지난달 29일부터 일주일 동안 회사와 주류시장에 대한 입문 교육을 진행했다. 또 지난 5일부터 일주일간 영업직은 생산 업무를, 생산 및 관리직은 영업 현장을 체험했다. 영업과 생산 현장을 이해하는 차원에서 마련된 자리였다. 앞으로는 배치된 부서에서 실무교육을 받을 예정이다.

하이트진로는 이번 신입사원 채용을 통해 급변하는 시장 트렌드에 유연하게 대응하고 시장 변화를 이끌어가는 등 경쟁력을 키울 계획이다. 또 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 장기화로 축소된 채용 시장에 활기를 불어넣는 데 기여할 것으로 하이트진로는 기대했다.

김인규 하이트진로 대표는 “국내 주류시장 선두기업으로서 또 다른 100년을 이끌어 갈 수 있도록 다양한 인재를 채용, 육성해 미래를 준비하고자 한다”며 “젊은 인재를 통해 치열한 국내 주류시장에 활력을 불어넣고 기업의 경쟁력으로 키워나갈 것”이라고 말했다.


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