[헤럴드경제(수원)=박정규 기자]경기도가 공모한 홍보담당관 면접이 오는 11일 열리면서 도청 내부에서 관심이 뜨겁다.

남경필 지사가 혁신인사를 내세우며 올 초 부터 경기도 인사에 강한 드라이브를 걸어왔다 따라서 이번 공모만큼은 철저한 전문성을 바탕으로 한 점 의혹없는 ‘혁신공모’로 낙점돼야한다는 지적이 나오고있다.

이번 공모가 ‘짜고치는 고스톱’처럼 사전에 내정해놓고 공모를 한 것이라면 ‘들러리’ 선 응시자들의 강한 반발도 예상된다. 혁신인사를 표방한 남지사의 이미지에도 적잖은 타격이 예상된다.

하지만 도청내부에서는 혁신위 쪽에서 미는 A씨가 이미 내정돼있고 공모는 형식적으로 진행될 것이라는 소문이 나돌고 있다. 이름도 나돌고 있다.

경기도가 지난달 19일부터 23일까지 5일간 공개모집해 뽑는 홍보담당관은 개방형4호(4급)다. 2년 계약직으로 근무실적에 따라 5년까지 연장이 가능하다.

경기도는 이번 공모에 모두 10여명이 지원해 1차 서류심사를 거쳐 7명으로 압축했다고 10일 밝혔다.

이들 7명은 면접을 통해 3명으로 압축된다. 남 지사는 이들 3명 중 1명을 최종 낙점한다. 낙점자는 임용절차(신원조회) 등을 거쳐 이달중 근무하게된다.

홍보담당관은 홍보정책,홍보전략,홍보지원 등 3개팀을 두고있다. 경기도 홍보와 남경필 지사의 이미지 작업을 주로 맡게될 것으로 알려졌다.

이번 공모에 앞서 경기도가 전 홍보담당관 A씨를 강제 퇴임시키면서 괴소문이 나돌았다. A씨는 김문수 전 경기지사 재임때 들어온 인사다. 이에따라 남 지사의 혁신위 쪽에서 미는 사람이 입성하기위한 초석이라는 의혹이 불거졌다.

경기도는 지난해 11월 전 홍보담당관 B씨를 불러 퇴직을 요구했고 답변이 늦어지자 12월 한차례 더 불러 퇴직을 요구했다. A 홍보담당관은 결국 버티지 못하고 도청을 떠났다. B씨는 오는 11일 정식 퇴임한다.

앞서 남 지사는 지사 취임후 처음으로 단행한 부단체장, 실 국장 등 고위직 인사에 공무원들의 불만이 고조돼자 지난 7일 ‘인사혁신 100분 토론한마당’을 도지사 집무실에서 열었다.

남 지사는 인사혁신으로 ▷행정직과 기술직간 균등한 보직 기회 부여 ▷전문성 향상을 위한 인센티브 강화 ▷실·국간 형평성을 고려한 승진인사 ▷격무·기피 부서 장기근무자 배려 등 4가지 인사원칙을 수립했다.

남 지사의 혁신 인사로 지난달 말 과장급 인사와 팀장급, 6급 인사에 기술직과 여성이 각각 인사과장과 총무과장에 파격적으로 임명되면서 불만이 고조된 인사태풍은 잠잠해졌다. 말도 많고 탈도 많았던 경기도 인사에 혁신을 불어넣은 남 지사가 공모에서도 의혹없는 신뢰성 높은 인사를 낙점해 뽑아줄 것을 요구하는 분위기가 높다.

도청 내부의 한 공무원은 “공모를 통해 지원하는 응시자는 사전 내정설이 나돌던 인물이 낙점되면 상대적 허탈감을 갖고 도정 신뢰도 깨진다”며 “이번 만큼은 철저한 경쟁력을 통한 누구나 승복할 수 있는 낙점자가 나오길 바란다”고 말했다.