야근 없는 날 월 2회서 4회로 확대 매주 금요일, 주말과 연계해 여가 계획 가능 금요일마다 캐주얼 복장도 도입 [헤럴드경제=강승연 기자]한국은행도 매주 금요일을 야근 없는 날로 정하는 등 ‘워라밸(일과 삶의 균형)’을 중시하는 사회 흐름에 동참하기로 했다.

한국은행은 이달부터 매주 금요일을 ‘가정의 날’로 지정, 직원들이 야근하지 않고 정시 퇴근을 할 수 있게 배려하기로 했다. 부서장들은 매주 금요일 오후 5시 이후 회의 소집이나 업무 지시를 자제해야 한다.

기존에는 한 달에 2번 ‘가정의 날’을 시행, 직원들의 정시 퇴근을 독려했다. 요일은 따로 정하지 않았고, 보통 금융통화위원회 정기회의가 있는 둘째, 넷째 주 목요일이나 금요일을 ‘가정의 날’로 삼았다.

앞으로는 매주 금요일을 정시 퇴근하는 날로 정해 직원들이 주말에 가족과 함께하는 여가 계획을 세우기 수월해질 것으로 보인다.

‘가정의 날’은 의무 사항은 아니지만 한은은 정시 퇴근이 자연스러운 조직내 분위기를 조성하겠다는 계획이다. 한은 관계자는 “이제까지 ‘가정의 날’이 되면 사내 안내방송을 통해 부서장들에게 직원들을 일찍 퇴근시키라고 독려해왔다”며 “부국장들이 부서별로 ‘가정의 날’ 정시 퇴근을 잘 지키고 있는지 점검도 하게 될 것”이라고 설명했다.

한은은 매주 금요일에는 복장도 자유로운 캐주얼 차림을 허용하기로 했다. 민간 기업이나 일부 공공기관, 정부 부처, 지방자치단체 등에서는 금요일 ‘캐주얼 데이’가 이미 시행되고 있었지만 중앙은행은 보수적인 조직 성격상 캐주얼 복장이 흔치 않았다.

가정의 날을 월 4회로 확대하기로 한 한은의 조치는 일과 삶의 균형을 강조한 ‘이주열 2기’의 첫 조치다.

이주열 한은 총재는 지난달 2기 임기를 시작하면서 밝힌 취임사에서 “직원들이 일과 삶의 균형을 이뤄야 한다”며 “업무수행에서 비효율적인 요소를 과감히 걷어내고 생산성을 높여나가도록 하겠다”고 밝혔다.


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