[헤럴드경제]우리나라 직장인들이 올해 추석 상여금으로 평균 80만1105원을 받는다는 조사 결과가 나왔다.

취업포털 잡코리아가 남녀 직장인 655명을 대상으로 ‘추석 상여금’에 대한 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다.

추석 상여를 지급 여부에 대해 응답자의 51.1%는 ‘그렇다’고 답했으며, 48.9%는 ‘지급하지 않는다’고 답했다. 중소기업에 근무하는 직장인은 추석 상여를 ‘받는다(44.8%)’고 답한 이들보다 ‘받지 못한다(55.2%)’고 답한 이들이 더 많은 것으로 나타났다.

재직 중인 회사에서 추석 상여로 무엇을 지급하는지에 대한 질문에 ‘상여금’을 받는다고 답한 직장인이 63.6%로 가장 많았고, 다음으로 ‘추석 선물’이 34.9%를 차지했다. 1.5%의 응답자는 상여금과 추석 선물을 모두 받는다고 답했다.

이들이 받는 올해 추석 상여금은 평균 80만1105원인 것으로 집계됐다. 기업 형태별로 살펴보면 대기업이 평균 138만7667원으로 가장 많았고 이어 공기업(81만5151원), 중견기업(74만2963원), 중소기업(56만7870원), 외국계기업(49만1875원)의 순을 보였다.

명절 상여가 충분한지를 묻는 질문에는 ‘부족하다’는 답변이 60.3%로 가장 높았고, ‘보통이다’가 30.8%로 그 뒤를 이었다. 명절 상여가 ‘충분하다’는 답변은 8.9%에 그쳤다.

한편 직장인 10명 중 6명은 올해 추석 연휴에 적용되는 대체휴무제로 유급휴가를 받는 것으로 조사됐다. 추석 연휴 대체휴무제 실시 여부에 대한 질문에 62.1%가 ‘그렇다’고 답한 반면 대체휴무제를 시행하지 않는다고 답한 응답은 37.9%였다.

대체휴무제를 시행하지 않는 이유로는 △일반 기업의 경우 의무 사항이 아니기 때문이라는 답변이 31.9%로 가장 많았고, ‘기업자의 경영방침으로 인해’가 22.2%로 그 뒤를 이었다. ‘업무가 바빠서(18.1%)’, ‘회사사정이 좋지 못해서(6.0%)’ 등의 의견도 있었다.

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