김태년 “남성 육아휴직 증가…기업문화 개선 노력 병행”

[헤럴드경제=이태형 기자]김태년 더불어민주당 정책위의장은 26일 “남성들의 육아휴직이 증가하고 있다. 앞으로 출산과 육아가 개인의 삶을 위협하지 않는 사회환경을 만들겠다”고 말했다.

김 정책위의장은 이날 국회에서 열린 원내대책회의에서 “지난해 민간부문 남성 육아휴직자 수가 1만2243명으로 제도 도입 이후 처음으로 1만명을 돌파했다”며 이같이 밝혔다.

그는 이어 “이는 전년 대비 58% 증가한 것으로, 대기업, 중소기업 모두 남성 육아휴직이 확산되고 있다”며 “문재인정부가 추진하는 육아휴직 활성화 정책이 자리를 잡아가고 있다는 신호”라고 평가했다.

김 정책위의장은 “문 정부는 저출산 극복을 최우선 과제로 선정하고 일과 가정 양립을 지원하는 차원에서 육아휴직 확대를 위한 다양한 맞춤형 정책을 추진해왔다”며 정부 정책을 소개했다.

지난해 9월부터 육아휴직 첫 3개월의 급여가 2배 인상됐고, 올해부터 아빠 육아휴직 보너스 제도를 확대할 계획이다. 육아휴직 급여소득대체율은 40%에서 80%로 조정되고, 상한액은 100만원에서 150만원으로 인상된다.

김 정책위의장은 “당과 정부는 일하며 아이키우기 행복한 한국을 만들기에 박차를 가하고 있지만, 아직 갈길이 멀다”며 “당정은 보육에 대한 국가책임을 강화하고 일가정 양립을 실현하기 위한 국정과제를 꾸준히 실천하겠다”고 말했다.

그는 또 “제도 개선을 추진하면서 육아휴직 제도를 실제로 사용하는데 있어 직장 내에서 어려움을 겪지 않도록 기업문화를 개선하는 노력도 병행할 것”이라며 “가족친화인증 기업 확산, 일가정 양립문제, 사업장 근로감독 강화 등 국정과제에 포함된 과제를 차질없이 이행할 것”이라고 강조했다.