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[헤럴드경제=양대근 기자] 삼성전자의 가전 등 완제품을 담당하는 디바이스경험(DX) 부문 직원 중심으로 구성된 삼성전자 노동조합 동행(이하 동행노조)이 이재용 삼성전자 회장 자택 앞에서 보상 격차 해소를 촉구하는 집회를 열기로 했다.

5일 업계와 연합뉴스에 따르면 동행노조는 오는 18일 발대식을 시작으로 서울 용산구 이 회장 자택 인근에서 집회 및 1인 시위를 이어갈 것으로 전해졌다.

동행노조는 “지난 5월 삼성전자 노사가 합의한 임금협상 과정에서 DX 부문이 소외됐으며 반도체 사업을 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문과의 보상 격차가 지나치다”고 주장하고 있다.

이와 함께 DX 부문 직원 1인당 자사주 1000주 지급, 전사 성과의 일정 비율을 기반으로 한 공통 재원 마련·배분, 기본급 인상률(Base-up) 전사 동일 적용 등을 요구하고 있다.

앞서 이들은 지난달 21일 강남구 삼성전자 서초사옥 인근에서도 집회를 열고 “수익성 악화는 경영진들의 경영실패”라고 주장하면서 DX 부문 직원들의 요구사항에 대한 경영진과의 소통을 요청했다.

한편 업계에서는 노조가 이 회장 자택 앞에서 무기한 집회를 예고한 데 대해 “교섭 절차가 모두 끝난 뒤 뒤늦게 요구를 들고 나온 ‘뒷북 집회’”라는 비판도 제기된다.

동행노조는 지난해 12월부터 5개월 넘게 공동교섭단 일원으로 교섭에 참여했지만, 이 기간 DX부문 추가 보상이나 자사주 지급을 안건으로 올린 적은 한 차례도 없었던 것으로 전해졌다. 또한 올해 5월에는 DX부문이 배제되고 있다는 이유로 공동교섭단에서 자진 탈퇴했으나, 정작 교섭 테이블에 DX부문 보상안을 제기한 적이 없었다는 점에서 탈퇴 명분과 실제 행보가 어긋난다는 지적도 나온다. ‘1인당 자사주 1000주’ 요구가 처음 등장한 시점도 임금협약이 최종 타결된 이후라는 것이다.

업계 관계자는 “노동계에서는 교섭에서 논의할 기회를 스스로 포기한 뒤 타결 후 재협상을 요구하는 것은 순서가 맞지 않는다고 본다”면서 “해당 협약은 조합원 찬반투표에서 73.7% 찬성으로 가결돼 이미 시행 중이며, 동행노조가 제기한 가처분 2건 역시 법원에서 모두 기각·각하된 바 있다”고 설명했다.

아울러 교섭과 투표, 사법 판단이 모두 끝난 사안을 그룹 회장의 자택 앞 장외 집회로 끌고 가는 것에 대해서도 “명분도 실효성도 찾기 어려운 실력 행사”라는 게 재계 측 평가다.


bigroot@heraldcorp.com